Die Wichtigkeit von Netzwerken

In Zeiten des Fachkräftemangels sind innovative Ansätze gefragt, um den Bedarf an qualifizierten IT-Fachkräften zu decken. Einer dieser Ansätze ist die Gründung der Digital Excellence Club-Community wie bei QUANTUM. Eine solche Community besteht aus erfahrenen und hochqualifizierten IT-Fachkräften, die sich untereinander austauschen, vernetzen und weiterbilden können. Doch welchen Mehrwert hat eine solche Community für Kunden und Kandidaten?

Für unsere Kunden bietet die Digital Excellence Club-Community den Vorteil, dass sie Zugang zu einem Pool hochqualifizierter IT-Fachkräfte haben, die bereits in der Community vernetzt und auf dem neuesten Stand der Technologie sind. Dadurch können Unternehmen schneller und effizienter passende Kandidaten finden und ihre Projekte schnell und erfolgreich umsetzen. Auch die Möglichkeit, über die QUANTUM Community Manager in direkten Kontakt mit den IT-Fachkräften zu treten und gemeinsam an Projekten zu arbeiten, kann zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit führen.

Für die Kandidaten selbst bietet die Digital Excellence Club-Community die Möglichkeit, sich mit anderen IT-Fachkräften auszutauschen und voneinander zu lernen. Durch den Austausch von Best Practices und neuen Technologien können sie ihre Fähigkeiten erweitern und weiterentwickeln, was sowohl für ihre Karriere als auch für ihr persönliches Wachstum von Vorteil ist. Zudem können sie durch die Community auf interessante Projekte aufmerksam werden und neue Karrieremöglichkeiten erschließen.

Insgesamt lässt sich sagen, dass eine Digital Excellence Club-Community wie bei QUANTUM einen Mehrwert für Kunden und Kandidaten gleichermaßen bietet. Kunden profitieren von einem schnellen und effizienten Zugang zu hochqualifizierten IT-Fachkräften, während Kandidaten durch den Austausch mit anderen Fachkräften und die Möglichkeit, sich weiterzubilden, ihre Karriere vorantreiben können. Zudem trägt die Gemeinschaft zu einer höheren Motivation und besseren Leistung bei.

Soziologische Studien haben gezeigt, dass Menschen in Gemeinschaften besser lernen, sich schneller entwickeln und erfolgreicher sind. Durch die Gemeinschaft wird die Motivation gesteigert, da man sich gegenseitig unterstützt und inspiriert. Auch die Möglichkeit, Feedback und Unterstützung zu erhalten, kann dazu beitragen, dass man schneller Fortschritte macht.

Quellen:

• Studie „The Strength of Weak Ties“ von Mark Granovetter: https://www.jstor.org/stable/2776392
• „The Power of your networks ist ask“ von Deborah Mills-Scofield: https://hbr.org/2013/01/the-power-of-your-network-is-t
• Studie „The Strength of Internet Ties“ von Pew Research Center: https://www.pewresearch.org/internet/2006/01/25/the-strength-of-internet-ties/
• Studie „The Value of Social Network Analysis for Organizational Psychology“ von Martin Kilduff und Wenpin Tsai: https://www.researchgate.net/publication/264127485_The_Value_of_Social_Network_Analysis_for_Organizational_Psychology

_{Bildquelle Robynne Hu}